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蔵書情報

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所蔵数 4 在庫数 4 予約数 0

書誌情報サマリ

タイトル

左遷論　　中公新書　2364　　　

著者 楠木 新／著
出版者 中央公論新社
出版年月 2016.2

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資料情報

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No. 所蔵館 配架場所 請求記号 資料番号 資料種別 帯出区分 状態 貸出
1 中央一般336.41/ｸ/124159648一般図書　利用可  ○
2 御幸町５階ビジ336.41/ｸ/131979400一般図書　利用可  ○
3 南部一般336.41/ｸ/142875511一般図書　利用可  ○
4 清水中央清１／文庫B336.41/ｸ/114854696一般図書　利用可  ○

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書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル 左遷論　　中公新書　2364　　　
サブタイトル 組織の論理、個人の心理
著者名 楠木 新／著
著者 ヨミ クスノキ アラタ
シリーズ名 中公新書
シリーズ巻次 2364
出版者 中央公論新社
出版年月 2016.2
ページ数、枚数 10,229p
大きさ 18cm
価格 ￥８２０
言語区分 日本語
ISBN13桁 978-4-12-102364-3
ISBN 4-12-102364-3
分類10版 336.41
分類9版 336.41
件名 配置転換
内容紹介 理不尽な人事には理由がある。左遷のメカニズムを、長期安定雇用、年次別一括管理、年功的な人事評価といった日本独自の雇用慣行から分析。組織で働く個人がどう対処すべきかも具体的に提言する。



目次


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