蔵書情報
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書誌情報サマリ
タイトル |
日本企業の人事改革
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著者 |
都留 康/著 |
出版者 |
東洋経済新報社
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出版年月 |
2005.3 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
配架場所 |
請求記号 |
資料番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
清水中央 | 清閉/書庫 | 336.4/ニ/ | 113480717 | 一般図書 | | 利用可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
日本企業の人事改革 |
サブタイトル |
人事データによる成果主義の検証 |
著者名 |
都留 康/著
、
阿部 正浩/著
、
久保 克行/著
|
著者 ヨミ |
ツル ツヨシ、アベ マサヒロ、クボ カツユキ |
出版者 |
東洋経済新報社
|
出版年月 |
2005.3 |
ページ数、枚数 |
10,260p |
大きさ |
22cm |
価格 |
¥3200 |
言語区分 |
日本語 |
ISBN |
4-492-26073-0 |
分類10版 |
336.4 |
分類9版 |
336.4 |
件名 |
人事管理 |
内容紹介 |
いま会社の内側で何が起きているのか。1990年代後半以降、日本企業に急速に浸透した成果主義的人事制度改革は、職場や社員をどう変えたのか。賃金改革や合併に伴う、人事統合の効果をミクロレベルで徹底解明する。 |
目次
内容細目
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