蔵書情報
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書誌情報サマリ
| タイトル |
日本的雇用慣行を打ち破れ
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| 著者 |
八代 尚宏/著 |
| 出版者 |
日本経済新聞出版社
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| 出版年月 |
2015.4 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
配架場所 |
請求記号 |
資料番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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| 1 |
中央 | 一般 | 366.21/ヤ/ | 124059643 | 一般図書 | | 利用可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| 書誌種別 |
図書 |
| タイトル |
日本的雇用慣行を打ち破れ |
| サブタイトル |
働き方改革の進め方 |
| 著者名 |
八代 尚宏/著
|
| 著者 ヨミ |
ヤシロ ナオヒロ |
| 出版者 |
日本経済新聞出版社
|
| 出版年月 |
2015.4 |
| ページ数、枚数 |
310p |
| 大きさ |
19cm |
| 価格 |
¥2000 |
| 言語区分 |
日本語 |
| ISBN13桁 |
978-4-532-35632-3 |
| ISBN |
4-532-35632-3 |
| 分類10版 |
366.21 |
| 分類9版 |
366.21 |
| 件名 |
雇用、労働問題-日本 |
| 内容紹介 |
派遣・契約労働をはじめ、多様な働き方に対応できない日本の雇用問題の本質は、正規と非正規など労働者同士の利害対立=「労・労対立」だ。通説の誤りをただし、誰にとっても働きやすい仕組みへの改革を提示する。 |
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