お知らせ
有効期限の近い方や住所・電話番号に変更のあった方は、利用者情報の更新手続きを行ってください。

検索結果書誌詳細

図書
ログインすると表紙画像を
ご覧になれます
  • 書誌の詳細です。 現在、予約しているのは 0 件です。
  • 表示書誌を予約したい場合は「カートに入れる」又は「いますぐ予約する」ボタンを押下して下さい。

蔵書情報

この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。

所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

タイトル

講座21世紀の労働法　第4巻　　労働契約　

著者 日本労働法学会／編集
出版者 有斐閣
出版年月 2000.10

この資料に対する操作

カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。

いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。

  

この資料に対する操作

電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。

マイ本棚へ追加ログインするとマイ本棚を利用できます。

資料情報

各蔵書資料に関する詳細情報です。

No. 所蔵館 配架場所 請求記号 資料番号 資料種別 帯出区分 状態 貸出
1 中央書庫366.14//130492205一般図書　利用可  ○

関連資料

この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル 講座21世紀の労働法　第4巻　　労働契約　
巻次 第4巻
著者名 日本労働法学会／編集
著者 ヨミ ニホン ロウドウホウ ガッカイ
出版者 有斐閣
出版年月 2000.10
ページ数、枚数 324p
大きさ 22cm
価格 ￥３５００
言語区分 日本語
ISBN 4-641-01046-3
分類10版 366.14
分類9版 366.14
件名 労働法
件名 労働契約
内容紹介 日本労働法法制の変化を検証、かつ相応しい労働法理論と法制度のあり方を考察し、21世紀を展望するシリーズ。第4巻はますます重要性の高まる労働契約について、両当事者の合意内容と合理的な規制手段について考察。



目次


内容細目

No. 内容タイトル 内容著者１ 内容著者２ 内容著者３ 内容著者４
1 労働契約の意義と構造 中窪 裕也／著
2 労働契約における「合意」 野田 進／著
3 労働契約の成立過程と法 水町 勇一郎／著
4 労働契約の期間 菊池 高志／著
5 雇用・就業形態の変化と指揮命令権 脇田 滋／著
6 労働者に対する損害賠償請求 角田 邦重／著
7 情報の管理 岩出 誠／著
8 競業避止義務 川田 琢之／著
9 解雇の自由とその制限 野川 忍／著
10 解雇の手続的規制 李 鋌／著
11 違法解雇の効果 本久 洋一／著
12 辞職と合意解約 森戸 英幸／著
13 雇用構造の変容と雇用保障義務 川口 美貴／著
14 人事制度 藤内 和公／著
15 企業結合と労働契約関係 中内 哲／著
16 企業倒産と労働者の権利 塚原 英治／著
もどる
このページの先頭へ トップページへ

本文はここまでです。

ページの終わりです。